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酒店员工个性化服务探析——以丽思卡尔顿酒店为例 被引量:6

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摘要 个性化服务是建立在"人不同的、特殊的个性"基础上的,以满足顾客心理需求为目的的服务,是一种高品质服务。当今酒店业只有不断提高员工的个性化服务才能留住客人,提升品牌。本文从丽思卡尔顿酒店无数卓有成效的个性化服务案例中总结出五点规律来探析酒店应如何提高员工的个性化服务水平。
作者 陈的非
出处 《中国商贸》 北大核心 2010年第10X期91-92,共2页 China Business & Trade
  • 相关文献

参考文献1

  • 1刘永中主编,众行管理资讯研发中心.服务人员的五项修炼[M]广东经济出版社,2002.

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