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我国国有企业绩效管理模式的演变 被引量:1

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摘要 人力资源管理是国有企业科学管理的重点与核心。文章通过对我国国有企业绩效管理模式的演变的分析,探讨了国有企业绩效管理的发展规律。
作者 宋伯庐
出处 《中国集体经济》 2008年第6S期70-71,共2页 China Collective Economy
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参考文献4

二级参考文献52

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共引文献108

引证文献1

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