社会组织企业化管理的动因与内容研究

社会组织在理论界被称为"政府与企业之间的第三部门",在经济活动和社会管理中发挥着越来越重要的作用。但由于我国社会组织的发展尚处于起步阶段,存在着筹资困难、运作不够科学和规范等问题,已经影响了社会组织进一步持续、健康地发展。文章提出在社会组织中尝试建立企业化管理模式的思想,效仿企业的管理理念、管理措施和管理方法,优化社会组织资源,为社会组织的可持续发展提供了一条创新型路径,希望对促进我国社会组织的发展有所帮助。