军事人力资源配置方式改革的经济学阐释

文章运用内部劳动力市场理论,分析了军事人力资源配置方式的决定因素,论证了新形势下军事人力资源配置方式多元化的必然性,进而对非现役文职人员的引入以及军官职业化的发展趋势做出经济学阐释。