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浅析企业人力资源管理存在的问题及对策
被引量:
1
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摘要
人力资源竞争力是企业的核心竞争力,是企业实现不断创新的原动力。任何企业的发展都离不开优秀的人力资源和人力资源的有效开发与管理。
作者
王珂珣
机构地区
大兴安岭职业学院
出处
《中国集体经济》
2011年第6S期124-124,共1页
China Collective Economy
关键词
人力资源管理
企业
问题
对策
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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中国集体经济
2011年 第6S期
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