制药企业人力资源管理中的人才分类及梯队建设刍议

南京新百药业有限公司是一家集研发、生产、销售为一体的大型制药企业,多年的改革和创新,公司在人力资源管理方面取得了一定的成绩,为企业今后的可持续性发展提供了重要的人才保障。但从目前企业人才分类和梯队建设来看,人力资源管理仍有继续提高和改进的空间。