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关于经济增加值法的思考 被引量:4

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摘要 企业绩效评价是一种综合评价,经济增加值法是近年来国外盛行的评价企业经营绩效一种方法。但在我国企业运用时却没有取得预期的效益,原因是多方面的,其中与经济增加值法的定位不当有很大的关系,经济增加值法被看作是企业绩效评价的综合方法,笔者认为经济增加值法难以担此重任。
作者 裴宏波
出处 《中国集体经济》 2011年第12X期114-114,共1页 China Collective Economy
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