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浅谈高等学校人事干部管理制度的聘任制

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摘要 聘任制是我国政治体制改革的一项重要内容,是新时期干部管理制度改革的一项新举措。随着我国经济体制改革的不断深入,社会主义市场经济的逐步建立完善,与之相适应的各项政治体制改革也在配套进行。聘任制作为干部选拨工作方面的一个新生事物,广泛为政府机关、厂矿企业、公司团体等各级各类单位采用。高等学校也不例外。
作者 赵鑫华
出处 《河南工业大学学报(社会科学版)》 1995年第1期59-62,共4页 Journal of Henan University of Technology:Social Science Edition
分类号 C [社会学]
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