人力资本是企业资本增值的主要源泉
出处
《中国乡镇企业》
2002年第10期21-22,共2页
China Township Enterprises
-
1赵振华.甄别劳动价值论理解中的几个误区[J].中国社会发展战略,2002(2):23-25.
-
2王开明.关于劳动价值论的几点思考[J].发展研究,1996,13(7):11-14.
-
3王波,姚树荣.人力资源价值评估方法探析[J].重庆工商大学学报（西部经济论坛）,2003(1):61-64. 被引量：1
-
4刘解龙.论国有资产增值的理论依据[J].当代财经,1995(4):10-16.
-
5张井.劳动价值论的延伸和创新[J].南方经济,2001,30(9):7-9.
-
6王光辉.刍议马克思劳动价值论的几个问题[J].财贸研究,2002,13(6):2-3.
-
7沈建新,马海倩.试论广义的劳动价值理论[J].上海改革,2002(3):22-26.
-
8黄文忠.大力发展非公经济需要劳动价值论支持[J].特区经济,2002(8):32-37.
-
9马宏伟,孙坚.试探企业经营中市场信息的功能[J].商业研究,1998(11):8-9.
-
10于英发.论英国古典派劳动价值论的成就和局限性[J].经济科学,1995(3):70-74.
;
