做好国有企业新时期职工思想政治工作的思考──以茂名水投集团职工思想政治工作为例

当前,我国正处于国有企业经济发展的转型期,实行供给侧改革,去库存、去杠杆,国有企业的改革迈进了深水区。随着改革的深入开展,必然触动到原来的固有利益群体,形势和国有企业经济和环境的变化,使国有企业职工思想政治工作出现了新特点,遇到了新问题,带来了新的挑战。茂名水投集团党委以开展"一对一"联系和服务职工群众为抓手,加强职工思想政治工作,发挥国有企业党组织的政治核心作用,凝聚了职工力量,促进了企业改革发展。