摘要
预算起源于13世纪的英国,它是控制国家财政开支的一种手段。20世纪初期,预算被美国杜邦化学公司和通用汽车公司引入企业管理实践。作为一项适用广泛的管理控制手段,目前预算已经成为现代企业以及各类组织管理控制的主要工具,在配置资源和提升效率中发挥着重要作用。预算卸责作为一种预算机会主义行为,造成不利的后果如下:第一,预算卸责降低了预算效率,影响公司业绩(洪志全,2013);第二,预算卸责伤害了预算契约关系,引发契约双方的不信任(Noreen,1988),降低预算价值;第三,预算卸责的发生是预算下级没有"忠人之事",是"食君之禄",却没有"担君之忧",是人具有机会主义和逐利本性的表露,它侵犯职业管理的基本标准(Davis,2006)。所以,对预算卸责的研究非常有意义。本文主要从预算卸责的本质和形式、后果以及预算卸责的成因等方面,探讨预算卸责。
出处
《合作经济与科技》
2017年第4期111-112,共2页
Co-Operative Economy & Science