事业单位绩效工资制度探讨

2006年,我国对事业单位实施工资制度改革,提出要在事业单位中建立岗位绩效工资制度。这是事业单位工资分配体系的重要组成部分,由于此工资制度涉及范围较广,相对传统工资制度而言较为复杂,仍面临诸多困难,实施效果并未达到预期。本文通过分析事业单位实施绩效工资制度中存在的问题,进而提出相应对策建议。