转变用人观念 促进人才合理流动

在社会主义市场经济条件下,市场经济的竞争归根到底是人才的竞争。必须按照市场经济的要求,从转变用人观念人手,树立用人新观念,促进人才的合理流动。一是树立用人的时效观。市场经济千变万化,人才的使用必须做到快速反应,在最佳期间及时起用。当一个人正值年富力强得不到使用。