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浅论日本企业人力资源管理及对我国的启示

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摘要 本文通过对日本企业人力资源管理制度的形成、发展及特点的分析,指出中国企业人力资源管理模式为更好适应新常态下的发展,要以人为本,学习和借鉴日本企业人力资源管理的优点,创立一套适合企业发展的人力资源管理新模式。
作者 沈斌
出处 《中国商论》 2017年第9期55-56,共2页 China Journal of Commerce
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