华为激励机制探究

现代企业管理中,如何为留下并激励已经拥有的人才已成为企业人力资源部门工作的重中之重。本文基于现有激励机制相关理论,以华公司作为示范说明,分析华为激励机制现状和发展历程,着重讨论华为激励机制中存在的问题及其成因,并提出相应建议。