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浅析青岛市绩效评价存在的问题与改进措施

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摘要 绩效管理是政府深化行政体制改革的重要内容之一,而绩效评价是绩效管理四个环节的重点环节。通过对青岛市绩效评价的研究,分别对评价指标、评价方法、评价主体三个方面进行分析,并从目标、主体、指标、方法四个方面进行改善,力图创建完善的绩效评价环节。
作者 孙创
机构地区 长春工业大学
出处 《统计与管理》 2017年第8期113-114,共2页 Statistics and Management
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