摘要
合理的教师人才梯队队伍是确保西藏高校教育良好发展的重要基础。文章通过对西藏大学、西藏农牧学院、西藏藏医学院三大高校教师队伍的调查,发现西藏高校教师队伍中存在着比较严重的人才断层和人才流失问题。文中从教师数量与结构、职称结构、年龄结构、学历结构等多方面进行了分析与探讨,在此基础上,总结出西藏高校教师队伍人才断层呈多面独特的特点,并结合西藏实际提出缓解高校教师断层和流失的对策与建议。
基金
2015年度西藏自治区高校人文社会科学研究项目"西藏高校教师队伍人才断层问题探析与对策研究"(项目编号:SK2015-15)成果