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国企青年党员教育的四点强化
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摘要
新时期国企青年党员教育需注重四点强化,分别是责任感的强化、使命感的强化、荣誉感的强化和危机感的强化。国企青年党员教育中“四感”之强化,需要以价值观教育为基础,引导青年党员正确认识和对待责任、使命、荣誉和危机。
作者
张思维
机构地区
广州鑫冠置业有限公司
出处
《新丝路(下旬)》
2017年第20期75-76,共2页
New Silk Road
关键词
国企
青年党员
责任感
使命感
荣誉感
危机感
分类号
D261 [政治法律—中共党史]
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