论员工绩效考核体系的构建

在激烈的市场竞争中,想要占据一席之地,除开良好的产品品质与服务态度之外,完善绩效考核体系,通过员工工作绩效考核的评价,对一段时间内员工工作绩效进行及时的反馈,才与欧利于激发员工的工作激情,同时还可以帮助员工培养创新精神,促进员工开发潜能,提升能力,最终形成一支工作能力强的团队。所以,本文就员工绩效考核体系的构建进行分析,希望对今后的绩效考核有一定的帮助作用。