摘要
"十三五"时期,我国高等职业教育迎来了一个崭新的时期,在这个新的历史时期,高职院校如何加快建设步伐,实现"十三五"规划目标,提高人才培养质量,为区域经济和社会发展提供技术技能型人才,关键一个要素是师资队伍建设。本文以笔者所在的工作单位广西工商职业技术学院为研究对象,分析了目前学院教师队伍建设中的一些不足,并提出解决问题的建议。
出处
《纳税》
2017年第26期151-152,共2页
Tax Paying
基金
2016年度广西职业教育教学改革研究项目"基于‘创新驱动战略’背景下高职院校‘1+1+n导师制’‘双创’型人才培养模式研究与实践--以广西工商职业技术学院为例"(项目编号:GXGZJG2016B064)的阶段性研究成果
