期刊文献+

和谐管理对企业人力资源管理模式的启示与借鉴

下载PDF
导出
摘要 和谐管理作为一种有效的人力资源管理模式,在实践中应用可以有效地规避企业在人力资源管理中存在的各种问题,可以有效地提升企业人力资源管理质量与效果。因此,文章阐述了现阶段企业人力资源管理的问题与不足,从和谐管理的角度对企业人力资源管理模式进行了简单的论述分析,希望可以为企业的发展提供一定的启示与借鉴。
作者 刘嘉琪
机构地区 中国人民大学
出处 《投资与创业》 2018年第2期110-111,共2页 INVESTMENT AND ENTREPRENEURSHIP
  • 相关文献

参考文献2

二级参考文献4

共引文献2

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...
;
使用帮助 返回顶部