基于平衡计分卡的公益类科研机构绩效评价指标体系构建

为了提高我国公益类科研机构管理水平,提升科技创新能力和社会服务能力,本文通过分析公益类科研机构绩效评价现状,采用平衡计分卡方法,从科研产出、科研投入、内部流程、学习与成长四个维度构建了公益类科研机构绩效评价指标体系。