零售连锁企业人力资源管理现状及改善策略

随着经济全球化趋势的不断深化,社会经济迅速发展,零售业在市场经济中得到快速发展,特别是全球化和对外开放条件下,国外零售连锁巨头企业纷纷在中国拓展市场,为我国零售连锁企业的发展带来更大的竞争压力。企业竞争的核心在人才,在知识经济背景下,企业人才管理对企业的发展有着极为重要的意义。