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基于企业员工培训与开发中存在的问题及解决方法分析
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摘要
在市场经济条件下,企业的竞争已经不只局限于企业的生产与技术,更是在于企业员工的素质。员工在企业的发展中起着重要作用,是增加企业竞争力的重要资源。新时期企业的竞争归根到底是人才的竞争,因此如何提升员工的专业素质与综合素养,培养高素质高科技的人才是增强企业竞争的关键。本文就目前员工的培训与开发中存在的一些问题进行分析,提出一些针对性解决方法。
作者
李寒
机构地区
首都经济贸易大学
出处
《管理学家》
2018年第6期80-82,共3页
Master Management
关键词
企业员工培训与开发
问题
解决方法分析
分类号
F241.33 [经济管理—劳动经济]
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