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高校干部新时代新担当新作为的思考被引量：1

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摘要本文从以用人导向解决"不想为"动力问题,以用人任能解决"不能为"能力问题,以用人底线解决"不敢为"担当问题,结合高校工作实际,重点阐述了激励高校干部在"双一流"建设中新担当新作为的思路。

作者黄彬冰

机构地区福建医科大学

出处《管理观察》 2018年第32期113-114,共2页 Management Observer

关键词高校干部新担当新作为双一流

分类号 D262.3 [政治法律—中共党史]

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管理观察

2018年第32期

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