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国企人力资源管理的探讨

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摘要 在现代社会发展新时期,作为国民经济发展中的支柱型产业,国有企业的健康发展,同样离不开人才的支持。但国企业人力资源管理中存在诸多问题,严重影响人才优势的发挥,甚至给国有企业的综合发展造成制约。就国企人力资源管理中存在的问题进行简要分析,进一步探讨人力资源管理的有效对策,仅供相关人员参考.
出处 《丝路视野》 2018年第30期2-3,共2页 The Silk Road Vision
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