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基于九型人格理论的企业管理沟通策略分析
被引量:
2
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摘要
市场发展多元化,企业挑战不断升级,管理沟通难度越来越大。通过基于九型人格理论,从"情感型""理性型""本能型"三大类来着手分析九型人格的基本性格特征,找出企业的管理沟通中的两大问题,即管理沟通效率低下与管理沟通渠道不通畅。最后,提出三个加强管理沟通的策略:先人后事,营造和谐的氛围,树立以有效果为核心的沟通目标。
作者
张潜
机构地区
湖南邮电职业技术学院
出处
《经济研究导刊》
2018年第36期15-16,共2页
Economic Research Guide
关键词
九型人格
管理沟通
企业
分类号
F272 [经济管理—企业管理]
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