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摘要
近日浙江省一家公司贴出一则公告:公司及公司员工禁止购买苹果产品,违反员工将失去晋升机会以及取消相应的补贴。员工买什么手机以及买其他任何东西是私事,完全由员工自主选择,更何况员工的晋升机会和补贴还受到《劳动法》保护。现实中这种现象并不少见,所以这种随意侵犯员工私域的思维,更要值得警惕。
作者
马岩(主持)
机构地区
不详
出处
《中国储运》
2019年第2期88-88,共1页
China Storage & Transport
关键词
公司员工
晋升机会
《劳动法》
自主选择
浙江省
补贴
苹果
公告
分类号
D412.6 [政治法律—国际共产主义运动]
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中国储运
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