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年轻干部防避被领导和老同事看低的策略

Strategies to Avoid Being Looked Down Upon by Leaders and Old Colleagues for Young Cadres
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摘要 年轻干部存在着工作经验缺乏、态度不够谦逊、心浮气躁、眼高手低、沟通交流方式不当、大局意识欠缺等问题,容易被领导和老同事看低。为避免这种情况,年轻干部要尽快熟悉环境,谦虚谨慎,增长才干,提升沟通技巧,敢于担当,赢得领导和老同事的认可。
作者 杨乐
出处 《领导科学》 北大核心 2019年第3期89-91,共3页 Leadership Science
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