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现代企业中的人力资源绩效管理研究
被引量:
2
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摘要
现代企业中的人力资源绩效管理是企业发展的关键环节,对此应当展开详尽分析。本文针对现代企业中的人力资源绩效管理定义及意义、注重问题、评估指标等方面分析,针对上述观点,提出人力资源在管理过程中存在的问题,并针对问题,提出解决策略,使现代企业中的人力资源绩效管理效果进一步发挥,从而推动企业发展。
作者
洪晓程
机构地区
浙江财经大学东方学院
出处
《商场现代化》
2019年第2期106-107,共2页
关键词
现代企业
人力资源管理
评估指标
管理措施
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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