论青年人才向研究生导师角色转换中的准备

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摘要文章从研究生导师所具备的特征出发,阐述了青年人才成长为研究生导师过程中需要做好的准备工作。要明确研究生导师岗位职责,熟悉国家高等教育与人才培养目标政策,形成研究方向与研究基础,实现学者向"学者+教师"、"学者+管理者"角色的转变,从而顺利完成从青年人才到研究生导师的角色转换。

作者金超李贤军程燕南杨健

机构地区西安交通大学第一附属医院医学影像科

出处《新西部》 2019年第3期138-139,共2页

基金国家重点研发计划(编号:2016YFC0100300) 国家自然科学基金面上项目(编号:81471631 81771810和51706178)

关键词青年人才研究生导师角色转换

分类号 C962 [经济管理—人力资源管理]

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