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京东拟末位淘汰10%高管
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摘要
2月19日,京东方面证实,京东将在2019年末位淘汰10%的副总裁级别以上的高管。按照10%的比例,京东此次末位淘汰涉及人员不足10位。京东集团正在积极推动“小集团,大业务”的转型,此举旨在盘活资源、充分发挥组织活力,为多元业务的发展保驾护航,以实现有质量的增长。
出处
《中国民商》
2019年第3期17-17,共1页
China Civil Entrepreneur
关键词
京东方
高管
末位淘汰
组织活力
副总裁
小集团
业务
资源
分类号
F271 [经济管理—企业管理]
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