摘要
对于职业院校来说,为行业和企业提供一定的职工培训服务是它们的基本职能之一,同时也是职业院校在发展的过程中必须要承担的社会责任。在经济新常态形势之下职业院校必须要积极加强服务企业的转型升级才能更好地提升自身的市场竞争力,职业院校自主服务体系的加强也有利于构建多层次的现代化职业模式,同时,这一发展目标也迎合了职业院校的多元化发展需求。高职院校面向行业和企业开展职工技能培训也是为了增加学生的就业率和用人市场的了解,通常情况下都会采取校企合作的模式来展开,这样不但可以在很大程度上提升职业院校学生的职业素养和能力,同时还能够有效地提升行业企业工作人员的整体素质和办公能力。本文综合分析了职业院校面向行业企业开展职工培训的意义和运行基础,为实现校企合作奠定良好的理论基础和模式,目的是通过一系列的分析来增强职业院校向行业企业职工培训的合理性和科学性。
出处
《科技资讯》
2019年第1期136-137,共2页
Science & Technology Information
基金
江阴职业技术学院科研项目--职业院校面向行业企业开展职工培训的实践与研究(项目编号:18S-XZ-06)