深化兵团人才发展体制机制改革研究

兵团作为国家西向开放的桥头堡和维稳戍边的稳定器,在国家发展战略中占据重要位置。人才是发挥兵团特殊作用的生力军,承担着深化改革攻坚、推进社会发展,维护民族团结、保障社会稳定的艰巨任务。通过回顾兵团人才体制机制发展的成就,深入剖析了其存在的问题,认为当前兵团虽然人才总量不断增加、人才素质普遍提升、对人才发展的意识也显著增强,但仍然存在着人才总量不足、质量不高、分布不均、流失严重的问题,提出了要建立开放式选人用人机制、高效的人才培育机制、创新的人才使用机制的建议。