摘要
目的观察护士分层管理在基层医院护理管理中的应用效果。方法将2016年1—12月在院工作的护士57人分为实施前组,2017年1—12月护士62人分为实施后组,比较护士分层管理实施前后护理质量、职业倦怠感、职业感知效能。结果实施后组基础护理、专科护理、护理操作、病房管理、护理文书评分均高于实施前组;护士职业倦怠感评分低于实施前组,职业感知效能评分高于实施前组,差异均有统计学意义(P<0.01)。结论在基层医院护理管理中实施护士分层管理制度,有助于提升护理质量,增加护理人员的职业感知效能,降低职业倦怠感。
