期刊文献+

老子柔性管理思想在企业管理部门中的应用

下载PDF
导出
摘要 传统优秀文化在企业管理的理论和实践中根深蒂固,《道德经》所包含的老子柔性管理思想,亦给我国企业管理提供了很多宝贵的经验借鉴,值得不断地深入发掘和研究。本文重点剖析了"道法自然"、"上德不德"以及"无为而治"等柔性管理思想,并从组织建设、人力资源管理、企业管理理念以及企业文化等方面论证了在我国企业管理中所具有的应用价值。
作者 杨政权
出处 《知识经济》 2019年第8期40-41,共2页 Knowledge Economy
  • 相关文献

参考文献2

二级参考文献10

  • 1刘笑敢.老子之自然与无为概念新诠[J].中国社会科学,1996(6):136-149. 被引量:109
  • 2李约瑟.中国古代科学思想史[M].南昌:江西人民出版社,2006.313.
  • 3罗伯特·诺奇克.无政府、国家和乌托邦[M].北京:中国社会科学出版社,2008.
  • 4陈鼓应.庄子今注今译[M].北京:中华书局,1983.779.
  • 5洛克.政府论:下篇[M].北京:商务印书馆,1964..
  • 6陈广忠.淮南子译注[M].长春:吉林文史出版社,1990..
  • 7高亨.老子正诂[M].北京:古籍出版社,1956..
  • 8池田知久.道家思想的新研究:下[M].王启发,曹峰,译.郑州:中州古籍出版社,2009.
  • 9AMES, ROGER T. The art of rulership: A study of ancient chinese political thought[M]. Albany, NY: SUNY Press, 1994.
  • 10王博.权力的自我节制:对老子哲学的一种解读[J].哲学研究,2010(6):45-55.

共引文献8

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...
;
使用帮助 返回顶部