摘要
"双一流"高校名单确定后,地方高校面临着教师人才流失的威胁。如何确保地方高校教师人才不流失,激励地方高校教师是地方高校面临的主要问题。当前地方高校教师激励存在盲目照搬国外体制机制、忽视软环境建设、重数量轻质量等问题,未来高校需要科学决策,需要教授治校,需要以质量为先的激励机制等。
出处
《黑龙江教育(高教研究与评估)》
2019年第5期70-71,共2页
HEILONGJIANG EDUCATION:RESEARCH AND EVALUATION OF HIGHER EDUCATION
基金
江西省教科规划项目"双一流建设背景下地方高校教师激励机制研究"(18YB062)