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机构改革如换挡

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摘要 一要换挡“快”。换挡期间,发动机的转速会下降,如果拖拖拉拉,就会影响车速甚至失去换挡时机。机构改革是一项全局性工作,要在最短的时间内,严格按照相关要求,研究确定职责划转、人事调整、档案交接、资产转移等事宜,办理职责、机构、人员划转手续,有序推进各项任务,确保“思想不散、工作不断、队伍不乱、干劲不减”。
机构地区 不详
出处 《领导科学》 北大核心 2019年第11期40-40,共1页 Leadership Science
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