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江苏省基层公务员培训模式中存在的问题分析

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摘要 近年来,我国基层公务员培训模式不断走向规范化,传统的培训模式依旧存在很多问题。文章通过问卷调查,总结出江苏基层公务员培训模式中的一些问题,提出相应的建议,供参考。
作者 陆明荟 贺电
机构地区 长春工业大学
出处 《花炮科技与市场》 2019年第1期27-27,29,共2页
  • 相关文献

参考文献1

二级参考文献4

  • 1关于发布{2011年南京市人力资源和社会保障事业发展统计公报》的通知[EB/OL].(2012-07-02).http:llwww.njhrss.gov.cn/art/2012/7/2/art_2006_52325.html.
  • 2吴志华.公共部门人力资源管理[M].复旦大学出版社.2012.
  • 3李鹏.新公共管理及运用[M].社会科学文献出版社.2004:204.
  • 4关于实施江苏省“5+X”公务员能力培训工程的通知[EB/OL].(2005-07-25).http://www.njhrss.gov.cn/art/2005/7/25/art_2016_23.html.

共引文献9

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