摘要
为更好解决民营企业用工难、招工难问题,成都市蒲江县人社局多措并举,助力民营企业招聘工作。一是抢先抓早,精心筹划。成立招聘服务小组,制订活动方案、应急预案和安全保障措施,按时有序组织实施。二是强化宣传,营造氛围。依托传统媒体和新媒体“线上线下”同步发布用工信息、就业创业政策及动态信息,鼓励有就业需求的人员积极参与。三是沟通协调,联动参与。深入相关民营企业实地走访,了解企业用工需求,引导全县重点企业及缺工企业进场招聘。四是多元招聘,高效服务。组织系列招聘活动,并在现场设立咨询服务台,向求职者提供免费的职业介绍、职业指导、技能培训、政策咨询等服务。五是服务攻坚,精准克难。逐一回访有招工用工需求的企业,了解企业实际情况,提供专属服务,分阶段帮助企业解决用工需求。
