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解决工作困境提升工作水平——提升高校纪委工作质量的思考
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摘要
高校纪委因工作性质的原因,在不断深入开展工作的同时也面临着各方面的制约因素,包括人员编制问题,工作能力问题,职业认同度等,形成制约因素的原因很多,但是,通过顶层设计,加强培训等方式可以解决部分制约因素,推动纪委工作质量的提升和促进高校中心工作的发展。
作者
李泉
机构地区
天津美术学院
出处
《课程教育研究(学法教法研究)》
2019年第19期14-14,共1页
关键词
高校
纪委
监督执纪
问题
分类号
G642 [文化科学—高等教育学]
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课程教育研究(学法教法研究)
2019年 第19期
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