摘要
高校研究生辅导员队伍是一个特殊的群体,这个队伍整体素质在一定程度上决定了研究生的思想政治教育,作为辅导员队伍建设的重要环节,高校研究生辅导员工作评价体系在挑选辅导员、激励辅导员工作方面重要作用不言而喻,因此,高校研究生辅导员工作评价体系是与时俱进的研究课题。本文从高校研究生辅导员工作评价体系的理论依据入手,在此基础上,分析高校研究生辅导员工作评价体系构建的实践价值,进而构建高校研究生辅导员工作评价体系的对策和途径。
The group of graduate students counselors in colleges and universities is a special group.To a certain extent,the overall quality of this team determines the ideological and political education of graduate students.As an important link in the construction of counselor team,it is self-evident that the evaluation system plays an important role in selecting and motivating counselors.Therefore,the evaluation system of graduate students counselor in colleges and universities is a research subject that keeps pace with the times.This article starts with the theoretical basis of evaluation system to graduate students counselors,on this basis,analyzes the practical value of this evaluation system,and then constructs the countermeasures and approaches of evaluation system of graduate students counselors.
作者
姜丹
潘磊
JIANG Dan(Shenyang University of Technology,Shenyang 110870,China)
出处
《长春工程学院学报(社会科学版)》
2019年第2期19-21,共3页
Journal of Changchun Institute of Technology(Social Sciences Edition)
基金
沈阳工业大学研究生教育教学改革研究项目《研究生辅导员队伍建设与评价体系研究》成果之一(项目编号:SYJG20181004)
沈阳市大学生思想政治教育研究重点课题《思想政治教育视域下的高校学风建设》研究成果之一(项目编号:SDSZ-2019-016)
关键词
高校
研究生辅导员
评价体系
colleges and universities
graduate students counselor
evaluation system