人口政策对人力资源开发的影响研究

我国从1982年起将计划生育政策作为我国人口发展的基本国策,自那时起,我国学者就关注其变化并不断地进行相关的研究。经过长期的不断坚持和努力,我国人口现状的发展有了很大的进步。但是随着中国经济的发展,社会保障措施的日趋完善,人民生活水平的不断提高,我国也面临着人口老龄化、人口比例失调等问题。在这样的新形势下,本文基于人力资源视角,针对我国当前的人口现状,分析其存在的问题并对计划生育政策的实施提出一定的建议,使我国的计划生育政策适应当前的新形势,为经济社会的全面发展保驾护航。