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领导干部处理组织内部对立关系的平衡协调艺术

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摘要 组织内部存在是与非、公与私、真与假、实与虚四对对立关系。领导干部要正确处理组织内部的对立关系,应坚持正确立场,把握是与非的平衡;站在人民群众立场,把握公与私的平衡;保持积极肯定态度,把握真与假的平衡;保持务实进取工作态度,把握实与虚的平衡。
作者 张健
出处 《领导科学》 北大核心 2019年第15期42-44,共3页 Leadership Science

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