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个人主义视角下的领导干部“部门化”

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摘要 领导干部“部门化”倾向在其个人身上的表现各异,值得警惕。从根源上看,领导干部“部门化”倾向源于小生产者的自私性;表面上看来,领导干部“部门化”不是直接为了个人,但其同个人主义分不开,是一种扩大了的个人主义即小团体主义,对于党和国家的事业具有严重危害性。为此,组织部门和领导干部个人都需努力,以锻造一批顾全大局、协同推进经济社会发展的好干部。
作者 方振邦
出处 《人民论坛》 CSSCI 北大核心 2019年第21期38-39,共2页 People's Tribune
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