基于事业单位养老保险制度改革的民族地区高校师资队伍建设的思考

机关事业单位工作人员养老保险制度改革降低了包括高校在内的事业单位工作人员“体制内”的优越感,加剧了民族地区高校吸引和稳定高层次人才面临的困境。基于此,从深化人事制度改革、加强师德师风建设、增强民族地区高校教师职业荣誉感等方面提出加强民族地区高校师资队伍建设的对策建议。