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创新驱动发展战略下高校人力资源管理对策
Countermeasure of Human Resource Management in Colleges and Universities under the Strategy of Innovation-driven Development
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摘要
鉴于现阶段诸多高校人力资源管理存在不足,难以全力推进创新驱动发展战略的实施,更好的发展高校。本文将着重分析创新驱动发展战略下高校人力资源管理存在的问题,进而探究行之有效的优化措施。
作者
蒋晓丽
蓝启红
Jiang Xiaoli;Lan Qihong
机构地区
四川外国语大学
出处
《时代经贸》
2019年第24期70-71,共2页
TIMES OF ECONOMY & TRADE
关键词
创新驱动发展
高校
人力资源管理
分类号
F240 [经济管理—劳动经济]
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