建立组织共赢系统强化组织张力探析

在组织运营管理中跨部门沟通是其中的难题所在,其已经成为阻碍组织张力发展的瓶颈所在。主要就对建立组织共赢系统强化组织张力进行探讨,以更好地改善组织经营管理效果。