执行总经理也提升不了执行力？

执行的概念源自《执行:如何完成任务的学问》,执行力是从此书中被演绎来的。如今,关于执行力的培训课在中国大行其道,老板们花费了大笔费用,却没有达到目的。但社会各界的管理者却坚信执行力是企业解决一切问题的根本,于是在这种强大的市场需求下又诞生出一种职业-执行总经理,来解决员工没有执行力的问题。其实,不是员工没有执行力,是企业连最根本的工作都没有做,聘请了执行总经理也解决不了现实问题。需要做哪些根本性的工作,下面笔者给大家一一解析。