摘要
对于新型职业农民队伍的建设与发展,从2012年开始到现在,全国各地涌现了很多做法,积累了丰富经验。但是,很多新型职业农民的培育政策和思路大都是单一的线条式思维模式,往往“雷声大,雨点小”。究其原因,在于未能系统思考。因此,本文基于农垦职工提出有组织规划、技术支持、精神引领和社会保障并存的爱农业、懂技术、善经营的新型职业农民原型,旨在总结现有经验的基础上,科学规划顶层设计,围绕原型建立健全相应的新型职业农民培育制度,促进中国特色新型职业农民队伍建设。
出处
《乡村科技》
2019年第24期36-40,共5页
Rural Science and Technology